隆興では常に「人間関係を最優先」という理念を重視し、従業員の正当な権利を尊重・維持し、また従業員の問題に対しても、きちんと解決するよう努めています。従業員と共に会社を発展させ成功・成果の喜びを分かち合うことを目標にしています。
隆興は『中華人民共和国労働法』、『中華人民共和国契約法』を厳格に遵守します。私達は労働契約、賃金、保険・福祉、業績審査、賞罰制度、職業訓練、休暇制度など、正当な就業管理体系も確立しています。

ISO45001 Credentials

隆興は従業員の健康と安全を非常に重視しています。従業員の心身の健康を促進する良い仕事環境を提供すべく、安全衛生管理の制度を推進・強化しています。企業の職業健康管理を規定化し、職業病危害予防や職業病危害防護措置を実施し、現場作業員の健康管理に努めています。

ISO14001 Credentials

社会的責任を果たす為、環境資源を大切にし、環境汚染を最小限に抑えるよう努力します。 環境保護は、隆興の企業活動を行う上でも重要な１つです。 環境にやさしい材料を使用し、無駄なエネルギーを無くし、節約する。

隆興は、社会的責任を果たすべく、緑化・省エネなどを推進し、また、製造の各工程において環境に対する悪影響を最小限に抑え、環境管理機能を向上させるよう努力します。その活動の中で、私達の工場では、ISO 14001環境管理認証を取得しました。私達の環境保護プロジェクトは以下の内容を含みます。

すべての生産廃棄物において、分別処理を行い、危険廃棄物は専門の業者が回収して処理を行うことを徹底しています。

隆興工場は切削液回収システムを備えており、廃棄物の排出量を最小限に抑えることができます。

私達の各製造工程では、廃水処理の際、回収システムと排気ガス処理施設を配備して、現地政府の高い評価を受けています。

隆興の工場は、毎年現地の関係部門の審査を受けています。私達も定期的に内部検査を行って、すべての環境保護システムの正常な運営を確保しています。

鋳造工場は、最終的な回収業者からの廃材(スクラップ)を利用して新製品を製造します。また、鋳造工程における各種の原材料を繰り返し利用も行っています。しかし、鋳造工場ではエネルギーを多く消費する課題もあることから、常に環境のための活動・解決方法を探します。

環境保護のために持続的に実施できる2030年までの10年間の計画として、以下の環境保護と資源利用率向上の目標を実現させます。

エネルギー利用を25%減らす。

水量使用は60%減少させる。

鋳造砂の使用は30%減少させ、鋳造廃棄物を再利用して埋立処分量を無くすことを実現する。

新しい技術を開発し、より環境にやさしい原材料を使って、より先進的な環境保護技術を確保します。

社会のために就職の機会を作る以外に、社会的責任と建設的な行動を行う責任があると認識しています。広範な社会活動を通じて、社会価値を創造し、人々の生活に喜びをもたらすように努力しています。